Materialdesk revisor: ansvar och krav
En revisor är en högt kvalificerad specialist, utan vilken det är omöjligt för ett företag att fungera fullt ut. Samtidigt kan dessa yrkesmän specialisera sig på en mängd olika smala branscher. Idag kommer vi att ta reda på vem som är materialrevisorn, vilken roll han spelar i organisationen, vilka krav från arbetsgivaren som vanligtvis presenteras för honom.
Beskrivning av yrket
Material skrivbord revisor - detta är en efterfrågad specialist som måste ha en stor mängd specialiserade kunskaper, färdigheter och förmågor. Dessutom är en materialistisk revisor en av de de svåraste inriktningarna, vilket är nödvändigt både i en budgetmässig och i en privat organisation.
En specialist på redovisning av lagerhållning (eller varor och material) måste känna till alla befintliga omsättningstillgångar i företaget. De är grunden för alla företags funktion.
Det är viktigt att notera att varor och material inkluderar flera grupper:
- råvaror och förnödenheter;
- reservdelar;
- halvfabrikat (de kan produceras direkt på företaget eller köpas);
- varor av egen produktion;
- köpta produkter;
- behållare;
- nyttigt avfall och rester, samt många andra.
En revisors dagliga arbete med material är noggrant och noggrant. I detta avseende, enligt statistik, är denna position oftast upptagen av kvinnor. Trots att materialdesk-revisorn är en viktig anställd i vilken organisation som helst, är hans viktigaste och största roll i företag som självständigt producerar varor.
Bland annat innan en specialist börjar utföra sina yrkesuppgifter, han måste noggrant bekanta sig med detaljerna i företagets verksamhet, samt noggrant studera alla ekonomiska aktiviteter i företaget under det senaste året (Detta gäller särskilt för en grundlig analys av all tillgänglig dokumentation).
Jobbansvar
Alla funktionella arbetsuppgifter och uppgifter som materialrevisorn i institutionen sysslar med beskrivs i arbetsbeskrivningen. Det är viktigt att du läser detta dokument innan du officiellt ansöker om ett jobb. Så under sin yrkesverksamhet i produktionen utför specialisten på materialbordsavdelningen följande funktioner.
- Redovisning av inventarier... Samtidigt är revisorn engagerad i kontroll över mottagandet av varor på lagret och dess utfärdande. Specialisten måste vara medveten om hur produkter rör sig mellan olika avdelningar och verkstäder. Dessutom måste alla dessa aktiviteter utföras strikt på grundval av den fastställda klassen av redovisningskonton.
- Upprätthållande av avskrivningsförfarandet. Så på alla företag finns det en avskrivning av råvaror och material, halvfabrikat, defekta produkter etc. För dessa ändamål tilldelas vanligtvis en speciell utgiftspost i organisationens budget. Det bör beaktas att avskrivningen sker med stöd av särskilda anvisningar.
- Efterlevnad av rapporteringsformulär. Under sin yrkesverksamhet hanterar en materialistisk revisor ett stort antal papper. Samtidigt måste han inte bara kunna fylla i dem korrekt, utan också kontrollera arbetet med andra anställdas dokument.
- Arbete bokföring materialkostnad för tillverkning.
- Kontrollera för konsumtion av råvaror och material.
- Att inventera och utarbetande av relevanta dokument.
- Utveckling av evenemang, som syftar till att effektivisera redovisningen av varulager.
- Kommunikationer med entreprenörer.
- Interaktion med anställda andra avdelningar.
- Teoretisk kunskap och skicklighet tillämpa skattelagstiftningens principer i praktiken.
- Inlägg inkommande materiella värden och varor.
- Överlåtelse av en tillgång olika avdelningar för användning (det är viktigt att identifiera de materiellt ansvariga personerna).
- Gör rapport för chefen och skattemyndigheten.
Därför har vi grovt och kortfattat beskrivit arbetsbeskrivningarna för materialdeskrevisorn för dig. Tänk på att den här listan kan variera avsevärt. Det är också värt att överväga det faktum att vägran att fullgöra eller felaktigt fullgörande av officiella uppgifter medför ansvar (detta beskrivs i detalj i arbetsbeskrivningen - ett dokument som du måste läsa innan du officiellt ansöker om ett jobb och undertecknar ett anställningsavtal). Därför måste du vara helt säker på att du är kompetent att göra vad som än anförtros dig av din arbetsgivare.
Annars kan du få straff - från disciplinansvar till uppsägning eller till och med åtal.
Krav
För att ta positionen som en revisor som sysslar med lagerredovisning, specialisten måste uppfylla ett antal krav (till exempel måste han känna till standarderna). Samtidigt kan uppsättningen av krav från arbetsgivaren ändras och kompletteras beroende på den specifika arbetsplatsen, så specialisten måste kunna anpassa sig till förändrade förhållanden. Arbetsgivaren anger vanligtvis sina krav i den lediga tjänsten eller förklarar i detalj under en personlig intervju.
Så, först och främst det är nödvändigt att säga om behovet av specialiserad redovisning eller ekonomisk utbildning. Dessutom, ju större företaget är, desto högre utbildningskrav. Till exempel kan små företag anlita en specialist med en sekundär specialiserad utbildning som tog examen från en teknisk skola, skola eller högskola. Å andra sidan kommer mer seriösa organisationer bara att anställa någon med högskoleexamen.
Förutom, din utbildning ska vara så relevant som möjligt - du måste ständigt delta i olika professionella konferenser, seminarier, utbildningar etc. Tänk också på det faktum att arbetsgivaren alltid kommer att föredra de sökande som tog examen från huvudstaden och prestigefyllda universitet. Det är därför den sökande måste vara särskilt försiktig när han väljer en framtida läroanstalt.
Vissa arbetsgivare ber också om utdrag ur betygsböcker (till exempel kan högsta poäng i en viss disciplin krävas).
En professionell materialdesk revisor måste kunna arbeta med en dator. Han ska vara skicklig i program som Word och Excel. Dessutom är kunskap om det specialiserade 1C-programmet av stor vikt. Dessutom ska revisorn kunna arbeta med Internetresurser, till exempel med ett specialiserat regelverk. "Konsult Plus".
Under sin yrkesverksamhet, materialistisk revisor uppfyller inte bara sitt direkta ansvar, utan övervakar också underordnade anställdas arbete. I detta avseende måste han ha den mest fullständiga och detaljerade kunskapen om upprättandet av primär dokumentation, nämligen fakturor och fraktpapper, checkar, utdrag och annat.
Det viktigaste för korrekt och kompetent utförande av funktionella uppgifter är revisorns kunskap om regelverket i vår stat (och främmande länder, om företaget där specialisten arbetar är internationellt). I detta avseende kommer en betydande fördel att vara tillgången till juridisk utbildning (detta kan vara ett universitets- eller högskolediplom eller specialiserade kurser).
Dessutom kan du i arbetsbeskrivningen för en materialistisk revisor hitta information om den arbetslivserfarenhet som krävs. Saken är att en lagerredovisningsspecialist är en högklassig anställd, så han bör vara medveten om arbetet hos en vanlig revisor eller en anställd på motsvarande avdelning. I det här fallet är arbetslivserfarenheten minst 1 år (men strängare krav kan ställas).
Vid anställning i ett företag som verkar på den internationella marknaden (t.ex. har utländska partners eller filialer på den utländska marknaden) kan arbetsgivaren ställa krav på kunskaper i främmande språk (du behöver åtminstone kunna engelska, men det är bättre att kunna flera främmande språk). Var beredd på att många arbetsgivare kan sätta begränsningar för sökandes ålder, varav den mest populära är upp till 45 år. Utöver kraven på yrkesegenskaper finns krav på personlighetsdragen hos en specialist i materialbordet. Således kommer arbetsgivare att föredra anställda som har följande egenskaper:
- ett ansvar;
- samvetsgrannhet;
- uppmärksamhet;
- ett ansvar;
- punktlighet;
- sträva efter självutveckling och självförbättring;
- hög intellektuell nivå;
- stress tolerans;
- förmåga att fatta beslut och ta ansvar för dem;
- ledarskapsförmåga;
- Analytiskt sinne;
- samarbetsförmåga;
- noggrannhet etc.
Endast om en specialist kombinerar de bästa professionella och personliga egenskaperna, kommer han att respekteras och efterfrågas bland arbetsgivare, kollegor, chefer, respektive, kan räkna med höga löner.
Utsikter och karriärtillväxt
Omedelbart efter att du tagit examen och fått lämplig (redovisning eller ekonomi) utbildning kommer du inte att kunna få tjänsten som materialistisk revisor. Som nämnts ovan, Den här specialistens yrkesverksamhet är mycket komplex, därför ställer många arbetsgivare, i färd med att söka efter en anställd för en position, krav i förhållande till närvaron av tidigare arbetslivserfarenhet.
Efter att du arbetat som ordinarie revisor och har bekantat dig mer med detta verksamhetsområde kan du söka tjänsten som specialist på materialdisken. Tänk samtidigt på att för att hitta ett jobb för denna position måste du upprätta ett professionellt CV och bevisa dina höga kvalifikationer. Efter en tid på tjänsten som revisor för redovisning av varor och material kan du avancera ytterligare på karriärstegen - till exempel bli avdelningschef.
Dessutom öppnar många yrkesverksamma sina egna företag och företag. Detta ges till dem ganska lätt, eftersom de är bekanta med alla krångligheterna i redovisning, analys och revision av ett företag. Efter att ha fått en utbildning inom detta område och efter att ha arbetat en tid i en relevant position öppnar sig stora karriärmöjligheter för dig.
När det gäller efterfrågan på sådana specialister på arbetsmarknaden strävar många arbetsgivare efter att få professionella och erfarna specialister i sitt företag. Respektive, du kommer definitivt inte att stå utan arbete.
Man kan också inte undgå att nämna den höga materiella ersättningen för en materialistisk revisors arbete, som lockar många sökande.